深圳VI设计公司认为要做出一个优秀的VI设计就要懂得遵守VI设计的五个原则

1:标志本身的线条作为表现手段传递的信息需要符合品牌战略，降低负面联想或错误联想风险。可实施性原则：VI设计不是设计人员的异想天开而是要求具有较强的可实施性。如果在实施性上过于麻烦，或因成本昂贵而影响实施，再优秀的VI也会由于难以落实而成为空中楼阁、纸上谈兵。

2:标志整体联想具备包容性及相对清晰的边界，为品牌长远发展提供延伸空间。审美规律是非常重要的，当品牌标志组合置于深色背景时, 应确保足够的识别度, 从而避免品牌标志在背景中含混不清。使用背景不可杂乱无章。另一方面金丘提醒大家，标志的辅助色也很重要喔，它是为丰富品牌形象及企业形象, 进一步完整地表达形象诉求而选用的色彩, 它与标准色相得益彰, 为设计应用展开更大的创作空间。

3:标志色彩作为视觉情感感受的主要手段、识别第一元素，须将品牌战略精准定位，用色彩精准表达。VI系统千头万绪，因此，在积年累月的实施过程中，要充分注意各实施部门或人员的随意性，严格按照VI手册的规定执行，保证不走样。另外，VI设计要尽量保持风格一致，如果能做到有强烈的视觉冲击，这对企业展现非常有帮助喔。

4:标志外延含义的象征性联想须与品牌核心价值精准匹配。基本上每个企业都离不开VI设计，所以VI设计应多角度、全方位地反映企业的经营理念。那么它有哪些必须要遵守的基本原则呢？

5:标志整体设计传递的气质须符合品牌战略，整体气质具备相对具体的、清晰的、强烈的感染力，实现品牌的气质识别.

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